[“盱眙政府网站”讯]今年以来，仇集镇党委政府从细节入手，努力把机关行政效能建设工作落到实处。通过一个通报定任务，落实工作责任；一个本子看过程，强化工作成效；一份回执看结果，提高工作效率。切实改变了机关工作作风，提高了工作效率。
一个通报定任务：每周一初召开会议，发放督查通报，总结上一周工作，布置本周工作任务。镇党委、政府根据各村、站所承担工作任务，结合党委、政府中心工作，对各项工作任务进行责任细分，以督查通报的方式明确各村、站所承担各项工作的具体责任人，并列出具体完成时限，让每名工作人员对本周自己的重点工作、中心工作任务做到一目了然，心中有数。
一个本子看过程：该镇要求机关工作人员工作人员，从领导干部到普通工作人员做到人手一册日记本。要求每位工作人员将每日主要工作内容、工作成效都记入工作日记本。对工作日记本记录情况，由分管领导定期或不定期对分管人员进行抽调查阅，对工作敷衍了事、工作成效不明显的个人或部门进行通报批评，并将此列入机关干部年终考核依据之一。
一份回执看结果：为了把工作落在实处，对党委、政府安排的各项工作，特别是信访稳定工作任务，每一位下村工作人员均印发了一份工作情况回执单。每位工作人员在入村完成工作任务时，要逐项填写好工作完成情况回执单，在与村支部书记共同签名后上交党委办公室，通过这种种形式，把将每位工作人员的效能工作内容落在实处。