近年来，马坝司法所充分发挥职能优势，不断提高公共法律服务、矛盾调解等业务水平，积极与马坝镇职能部门对接，围绕岁末年初等时间节点，着力化解农民工欠薪纠纷，保障农民工合法权益，为经济发展营造和谐稳定的良好氛围。

一是畅通维权通道，普法宣传提质增效。依托自身优势，依托马坝法律服务所、马坝镇调解委员会打造了“老刘调解工作室”“物流企业调解室”等调解工作室，在马坝镇综治中心大厅设立公共法律服务窗口，由具有法律职业资格的工作人员全天候坐班，锚定岁末年初农民工返乡季，建成民工欠薪绿色窗口，优先对欠薪纠纷提供法律咨询，对于案情复杂、人数较多、金额较大的欠薪纠纷。

二是构筑防范基线，促进矛盾及时化解。秉持“早预防、早介入、早化解”原则，创新工作模式，打造矛盾化解“三事三不出”机制，并将综治中心调解人员划分成六个矛盾化解小组，针对矛盾的申请时间排定工作小组并下村调查，形成工作日志。在每月25日，由镇调委会牵头，组织全镇22个村（社区）摸排辖区居民、企业矛盾隐患，对于存在隐患的纠纷，发挥“三事三不出”工作机制，由网格员先行调处。

三是加强部门联动，推动治理高效协同。根据欠薪纠纷的实际情况，优化联动工作机制，与镇政法办、建设办、农村办、经发办等多个部门会商会办，成立由镇政法办牵头，司法所、信访办、调委会等部门参与的矛盾调处专班，司法所安排一名工作人员常驻专班，为职能部门提供法律参考，补充法律依据，解答群众咨询，截至目前，专班共计调处宏鑫祥、金马农业、马坝中心医院等一批欠薪纠纷，同时积极与县直部门与垂管单位协调对接，形成联调联动的工作格局。（沈旭斌）