今年以来，县总工会不断创新服务机制，按照工会系统每周一活动、每月一创新、每年一品牌“三个一”要求，服务常“上心”，活动频“上新”，有效推动工会工作实现全面提升，为盱眙经济社会高质量发展贡献“工”力量。

　　开展职工疗休养活动。分别组织两批职工赴南京工人疗养院和连云港青松岭疗休养基地开展职工疗休养活动，通过疗休养，进一步保障和促进职工身心健康，提升职工凝聚力、向心力，提高职工工作积极性。

　　开展职工婚恋交友活动。精心打造“会聚良缘·眙见倾心”职工婚恋交友品牌，成功举办520、七夕两场单身职工交友活动，吸引超200名盱眙企事业单位优秀人才参与。活动获中华全国总工会微信公众号专题报道，浏览量突破3万次，为盱眙青年职工搭建起婚恋交友的优质平台。

　　举办职工子女暑托班。为切实解决职工子女暑期“看护难”问题，确保职工子女过上一个安全、快乐、富有意义的假期，总工会持续举办“情暖工娃，同心护航‘电靓馨光’”暑托班。全年举办“暑期托管班”18场，为228名职工家庭解决了子女看护问题，受到广大职工及其子女欢迎。

　　关爱新就业形态劳动者。聚焦快递员、外卖送餐员等新就业形态劳动者需求，分类推进工会组建专项行动，牵头成立覆盖全县新就业形态劳动者的县级行业工会联合会，联合相关部门成立县外卖行业工会、快递行业工会，让新就业劳动者有了自己的“娘家”。每逢节庆等重要节点，常态化开展“关爱骑行侠 健康伴你行”“粽香端午 情暖驿站”“717骑士节”等特色活动，让新就业劳动者真切感受到“工会温度”。

　　开展系列职工关爱活动。开展“工会常伴·贴心送暖”2025年春节送温暖慰问活动，采购700份大礼包，为环卫工、一线交警、新业态劳动者、困难职工、脏累苦险的企业一线职工等特殊群体送上春节慰问。举办“金秋助学”活动，为困难职工子女赠送行李箱、书包、保温杯等生活学习用品。开展夏季“安康三送”活动，为3000名职工发放劳动保护知识手册和防暑降温用品。

　　服务企业招工用工。联合人社部门精准对接企业与求职者需求，举办“春风送岗”“直播带岗”“高校毕业生就业”等专场招聘会，提供就业岗位600余个，达成就业意向382人。同时，为失业职工提供职业指导、岗位推荐等服务，帮助120人实现再就业，有效缓解了企业用工和职工就业压力。

　　开展工会阵地特色活动。精心打造工会驿站、职工书屋、康乃馨驿站、劳模创新工作室等基层工会阵地，以阵地为依托，常态化开展暖心帮困、技能提升、创新创造、就业指导、维权服务等特色活动，不断增强职工对工会组织的认同感与归属感，持续提升工会组织的吸引力、凝聚力和号召力。（通讯员：马全盼 谢冰清）