今年以来，官滩镇紧紧围绕党建引领村级集体经济“双百”提升行动，因地制宜成立村级强村公司，以“盘活存量”促“发展增量”，积极探索股份合作、劳务合作、承包经营等多元增收模式，持续增强集体经济“造血”功能，走出一条内外兼修、特色鲜明、成效显著的官滩发展之路。

　　头雁领航，激发队伍“新活力”。聚焦中心工作，官滩镇党委书记开展“村村到”实地调研活动，通过座谈交流深入了解基本村情、发展现状、存在问题等，摸清产业发展瓶颈。着力选优配强“领头雁”优先推荐具有发展思维的人才作为书记后备力量，目前已培育村书记后备人才20人、储备村（社区）后备干部20名，通过业务培训、跟班学习等方式，为强村产业发展提供坚强人才保障。围绕“8090”市定目标，制定村干部结构优化调整计划，今年以来，完成5名“两委”优化及4名村（居）委委员补选工作，调整后村干部大专以上学历占比提升11个百分点。目前，9个村（社区）党组织书记平均年龄44岁，现已初步排定优化名单14人，年底完成调整后可实现村干部大专以上学历占比95.3%。

　　镇级做媒，实现增收“新引擎”。深化“三提三知”群众工作法，围绕村级产业发展方向和群众致富难题，通过走访、座谈等形式，充分收集群众意见建议与需求85条，切实把推产业发展脉搏。官滩镇党委立足本地资源禀赋和市场需求，牵头制定“1+9”村级集体经济发展计划，探索强村公司规范运营指导方案，盘活渔沟村580亩蚕种场、侍涧村400亩欣业山庄、王桥原老村部等闲置资产资源，推动渔沟、侍涧、洪湖等6个试点村成功组建强村公司实体，在工程建设、农业发展等方面先行先试。围绕发展需要，党建办联合农业、财资等部门开展公司运营方向、种养殖技术等专项指导13次，整合各类涉农资金超7000万元，保障强村公司承接项目7个，带动村级集体经济增收113.5万元。

　　凝聚合力，打造发展“新优势”。结合“双联双提升”先锋行动，积极对接盱眙县水利局、国联集团等县直帮促单位，为强村公司争取向上资金20万元。以党群服务中心功能体系提升为抓手，创办渔沟村柔蚕直播间、洪湖村虾稻赋能中心等3个特色功能室，通过直播带货、庙会活动等方式，开展黄桃、桑蚕、白玉蜗牛等特色农产品宣传推介7次，销售额累计达12万元。充分利用百里画廊沿线地理优势，深入推进村企共建，创新打造侍涧露营基地、洪湖龙虾亲子乐园等一批重点农业项目，目前均已经完成规划方案，预计年底正式竣工。

盱眙县官滩镇人民政府

2024年9月15日