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【省文明单位—盱眙县人民法院】推动“第一责任”和“第一要务”的互促共进
发布日期:2022-08-08  来源:盱眙县文明办  字号:[ ]

6月中旬,盱眙法院政治部被江苏省高级人民法院表彰为“银耀天平”法律志愿服务先进集体。这是该院倾力打造“金色天平、红色党建”品牌取得的又一成果。近年来,盱眙法院党组始终把加强党建工作作为首要政治任务,努力实现抓好党建“第一责任”和执法办案“第一要务”有机融合、互促共进。今年以来,该院审判执行各项指标月月都进入省高院考核第一方阵,共获得市级以上表彰28项,院机关党委被淮安市委评为优秀基层党组织。

 

制定学习套餐补足精神之“钙”

 

6月20日晚,是盱眙法院每周一固定的“亮灯”学习时间,全院干警根据统一部署,认真学习上级法院通报、通知和政治理论。

该院紧紧围绕建设学习型法院、学习型党组织目标,建立党员学习套餐制,丰富党员干警“营养”,政治部编印统一的学习记录本,坚持每周一下午下班后进行1小时“亮灯学习”,常态化参加网上“学习强国”学习,还利用法治讲座、办案经验交流会、读书沙龙等平台组织党员干警精读好书,定期举办“道德讲堂”,提升党员干警道德修养。

在强化党风廉政教育基础上,根据党员干警学习情况,分别在理论学习、业务培训、考试竞赛、学历教育、调研成果和其他学习培训项目中设置一定分值,通过量化累积反映党员干警学习成果,努力提升党员队伍的司法能力和综合素质,补足精神之“钙”。

院机关党委所属各支部还开展“参观一处基地,讲解一个故事,写好一份心得”三个一活动,组织党员干警到淮安周恩来纪念馆、黄花塘新四军军部纪念馆等地传承红色基因,筑牢政治忠诚。院老干部党支部运用“行走微党课”形式,通过参观县域改革成就、法庭建设面貌、祭扫烈士陵园等主题活动,永葆革命青春。

 

争当司法为民“首席服务员”

 

争当司法为民“首席服务员”,干好干实一件件让群众“咧嘴笑”的事,这是该院对党员干警的一项经常性要求。

在完善去年推出的便民利民措施66条基础上,该院今年结合实际又出台了一系列举措,打造司法为民“民心工程”。

立案庭在全县镇街推动“无讼淮安·一码解纷”工作,分别与13个镇街司法所和人民调解委员会签订“无讼淮安·一码解纷”共建协议,扎实推动“无讼淮安·一码解纷”工作落地生根。诉讼服务中心为行动不便的当事人提供上门立案、上门调解服务。为信访室增加人员,全力提升信访接待效果。截至6月中旬,院领导先后21次坐班接访,接待来访群众258人次,所反映的问题有90%经当场释法明理,反映人都满意而归。院档案室借助“电子阅档”,解决了异地群众查阅卷宗的需求。

结合“无诉村居”创建工作,党员干警开展集中走访活动,通过带案下访、带案回访、以案释法、举办法治专题讲座等形式进行法治宣传,以高质量司法服务高质量发展。

六一儿童节当天,法官蒋莹莹、董蒙、王倩三人走进河桥小学,为留守儿童送上学习用具,并通过PPT,向学生宣传“环境保护”、“反诈骗”、“扫黄打非——护苗”方面知识。蒋莹莹、董蒙、王倩都是党员,也是该院“法官妈妈”志愿服务队成员。志愿服务队成员还走进社区,利用视频连线的方式与多名留守儿童的父母进行“云”指导与交流。暑假前,该院17名兼任学校法治副校长的法官,分别走进学校上法治课,告诫同学们不管是在学校还是在家度假都要自觉抵制犯罪行为,远离暴力、远离危险,做一名品学兼优的好学生。

“得到法院的专业指导后,我们企业防范风险的意识更强了,公司管理也更加规范了。”江苏星缘粮油食品有限公司总经理程福新表示。前不久,管仲法庭庭长胡迎阳走进星缘粮油食品有限公司,实地了解疫情防控和安全生产情况,帮助企业化解法律问题、规避法律风险。

 

“头雁”带着“众雁”飞

 

盱眙法院是个典型辈出的集体。该院先后涌现出了全国“三八”红旗手戴飞、“全国模范法官”姚月梅以及淮安市“巾帼建功标兵”、被省高院荣记二等功的周婷等先进个人。

该院把学习身边典型,争当过硬典型作为党建活动的重要抓手。

“周婷在速裁庭办案时,带领团队积极研究速裁案件的特点,形成一套特有的速裁案件处理模式,取得日均结案3.5件的好成绩,至今这一纪录没有被打破。”一位院领导介绍到。党员干警自觉对照先进找差距,积极参与院里开展的“三看三争当”活动:看谁办案数量多、看谁群众满意度高、看谁赢得荣誉多;争当审判之星、争当执行之星、争当服务之星。今年来,该院审判执行各项指标月月都进入省高院考核第一方阵。司法服务部门党员干警同样不甘落后,他们在服务工作中开展“亮身份、亮职责、亮承诺”活动,以实际行动创一流工作业绩。

年初,该院举办了青年法官拜师仪式,9名资深法官作为导师,每人带2名青年法官,通过言传身教,帮助青年干警提升解决实际问题的能力。在拜师仪式上,18名青年法官分别向自己的导师行鞠躬礼并给导师敬茶,导师分别向学生赠送法律书籍。

优秀优先,先进先用,实干实惠,吃亏吃香。这是该院激发党员干警学习典型、争当典型的又一项举措。近年来,有15名优秀青年干警陆续走上院中层干部岗位,还有两名进入院领导班子。前不久,院党组又确定13名干警作为先进典型,形成了“头雁领航、群雁高飞”的队伍建设良好成效。